Suivi médical individuel
Le suivi médical est individualisé en fonction du type de poste, des risques professionnels auxquels est exposé le salarié, de son âge et de son état de santé.
L’exactitude des risques auxquels le salarié est exposé est donc essentielle pour assurer un suivi médical adapté. Cette déclaration est sous la responsabilité de l'employeur. Elle se fait au moment de l'ajout des salariés dans la liste des effectifs, sur le portail adhérent du CIST 47.
Les 3 types de suivi
SIA - Suivi Individuel Adapté
> concerne les salariés dont l'état de santé et/ou les risques le justifient selon l'article R4624-17.
- travailleur handicapé
- titulaire d'une pension d'invalidité
- travailleur de nuit
- femme enceinte, allaitante ou venant d'accoucher
- travailleur de moins de 18 ans non affecté à des travaux réglementés
- salarié exposé à des agents biologiques du groupe 2
- salarié exposé à des champs électromagnétiques si VLE dépassée
SIR - Suivi Individuel Renforcé
> concerne les salariés exposés à des risques particuliers définis par l'article R 4624-23.
- salarié exposé à l'amiante
- salarié exposé au plomb
- salarié exposé à des agents cancérogènes, mutagènes ou toxiques pour la reproduction (CMR)
- salarié exposé aux agents biologiques des groupes 3 et 4
- salarié exposé aux rayonnements ionisants catégorie A
- salarié exposé aux rayonnements ionisants catégorie B
- salarié exposé à un risque hyperbare
- salarié exposé au risque de chute de hauteur lors des opérations de montage ou démontage d'échafaudages
- salarié exposé à la manutention manuelle de plus de 55kg sans aide mécanique
- travailleur titulaire d'une autorisation de conduite d'équipement de travail délivrée par l'employeur
- travailleur titulaire d'une habilitation électrique délivrée par l'employeur
- travailleur de moins de 18 ans affecté à des travaux réglementés
- risques particuliers motivés par l'employeur selon l'article R4624-23
SI - Suivi Individuel simple
> concerne les salariés sans risque particulier.
Fiche pratique disponible ici : 📄
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Inclus dans la cotisation annuelle (offre socle)